Филиал «ПМУ» АО «ОХК "УРАЛХИМ"» второй год подряд побеждает в конкурсе на лучшее предприятие химической отрасли Пермского края по эффективности производства и уровню социально-трудовых показателей. Почётную награду накануне профессионального праздника работников химической промышленности директору предприятия Алексею Аверьянову вручил председатель крайкома Росхимпрофсоюза Алексей Клейн.
В конкурсе учитывали как экономические показатели — чистая прибыль и выручка в расчёте на одного работника, рентабельность, объём инвестиций, производительность труда, так и показатели социальные. Учитывали уровень заработной платы, объём социальных выплат и исполнение коллективного договора и затраты на охрану труда. Практически по всем критериям филиал «ПМУ» был оценён на высший балл.
— Мне на днях вновь задали вопрос: как «ПМУ» добивается таких успехов? — прокомментировал Алексей Клейн. — Я отвечаю: грамотно построенное предприятие, технологии — это половина дела. Главная ценность этого завода — уникальный, творческий и разносторонний коллектив. Что ни возьми — спорт ли, систему охраны труда, условия работы — везде мы слышим об успехах «ПМУ» и его сотрудников. У вас будет большой шаг вперёд по технологиям и производству, в этом нет сомнений, но главное, чтобы таким же дружным, сплочённым, здоровым оставался ваш высококлассный коллектив.
В прошлом году пермский завод «УРАЛХИМа» произвёл рекордный с момента запуска объём продукции — 913,6 тысячи тонн. Это результат большой работы по техническому перевооружению агрегата аммиака, эффектами которой стали рост суточной выработки до 1725 тонн в сутки, ощутимое снижение удельного потребления природного газа и повышение стабильности работы оборудования.
— Мы не останавливаемся на достигнутом, — рассказывает директор филиала «ПМУ» АО «ОХК «УРАЛХИМ» в Перми Алексей Аверьянов. — Сейчас идёт работа над проектом, реализация которого позволит в 2020 году продолжить наращивать суточную выработку аммиака. В конце апреля получено разрешение на строительство в рамках большого инвестпроекта «Карбамид 2700». Коллектив предприятия уверенно смотрит в будущее, чувствует поддержку холдинга и настроен только на успех.
