24 февраля воскресенье
СЕЙЧАС -13°С
  • 18 февраля 2019

    Кнопки форматов теперь стали кликабельными

    У наших текстов есть обозначения форматов — среди них истории, репортажи, интервью, инструкции, фоторепортажи, мнения и многое другое. Теперь эти форматы кликабельны — например, если вы нажмете на формат «интервью», вы увидите все подобные материалы 59.RU. 

    Подробнее
    14 февраля 2019

    Редакция 59.RU получила «Серебряного медведя»


    Специальный журналистский приз от администрации Перми, два диплома и благодарность мы получили сегодня на церемонии награждения победителей конкурса имени Гайдара.

    Подробнее
    21 декабря 2018

    Встречайте новый 59.RU

    Сегодня мы обновили 59.RU и готовы рассказать вам все секреты.

    Подробнее
    Еще

Уволенные в период декрета получат ежемесячное пособие в 40%

Поделиться

Президент России Владимир Путин подписал закон, устанавливающий для женщин, уволенных в период отпуска по беременности и родам, ежемесячное пособие в 40% от их среднего заработка. Соответствующий документ был опубликован 8 мая на официальном интернет-портале правовой информации.

Законопроект, разработанный правительством в соответствии с требованиями Конституционного суда, был принят Госдумой 19 апреля и одобрен Советом Федерации 27 апреля. Ранее право на 40% (от размера среднего заработка) пособия имели только матери, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком. Женщины же, лишившиеся работы в период отпуска по беременности и родам, получали фиксированные пособия – вне зависимости от величины утерянного дохода (в этом году размер пособия составлял 2 тысячи 455 рублей на первого ребенка и 4 тысячи 908 рублей на второго ребенка), сообщает ИТАР-ТАСС.

Конституционный суд страны постановил, что такая «необоснованная дифференциация» в законодательстве должна быть устранена. В связи с этим законом устанавливается «одинаковый подход к определению размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком – 40% среднего заработка – лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком и уволенным в период отпуска по беременности и родам».