Время обновить резюме
Деловой сезон в разгаре, и многие компании столкнулись с необходимостью увеличить свой кадровый резерв. Предприятия растут в объемах производства, заключают новые контракты и расширяют штат. Каждый день в Перми появляются свежие вакансии — с классными условиями и высокими заработными платами. Узнать о них можно на этой странице: мы следим за рынком труда в Прикамье и собираем самые интересные варианты для трудоустройства.
Кликайте на карточки, выбирайте и готовьте свои резюме!
Кликайте на карточки, выбирайте и готовьте свои резюме!
Октябрь` 2023
Создавать двигатели для самолетов
20 вакансий от современного производства
20 вакансий от современного производства
Стать частью крупнейшей титановой корпорации
Станьте частью команды, преуспевающей в строительной отрасли края
Создавать двигатели для самолетов
Улучшайте качество жизни россиян, выбрав вакансию на предприятии по производству БАД
Вакансии с высоким уровнем дохода для специалистов по продажам оборудования
Работа в ведущей Российской компании по производству электровентиляторов и электрических машин малой мощности
Спасайте жизни, трудясь на производстве средств защиты
15 вакансий от производителя керамического кирпича «ПКК на Закаменной»
Энергию недр — на пользу человека. Вакансии от нефтепереработчиков
Престижная работа на производстве вертолетов
АО «ОДК-Пермские моторы» — один из лидеров газотурбинного двигателестроения России. 89 лет завод производит двигатели для авиации и 30 лет — для транспорта газа и энергетики. Пермским двигателям доверяет страна: в президентском специальном летном отряде «Россия» — самолеты Ил-96-300, Ту-204-300, Ту-214 с двигателями ПС-90А.
«Пермские моторы» всегда в авангарде отрасли. Сегодня флагманский проект завода — двигатель ПД-14 для нового магистрального самолета МС-21-310 — надежда российской авиации.
«Пермские моторы» всегда в авангарде отрасли. Сегодня флагманский проект завода — двигатель ПД-14 для нового магистрального самолета МС-21-310 — надежда российской авиации.
Создавать двигатели для самолетов
«Пермские моторы» в цифрах
общая площадь
1 210 000 м2
производственная площадь
433 000 м2
7050
единиц технологического оборудования
опыт создания авиационных двигателей
89-летний
> 12 000
человек
двигателей для авиации и 1 200 двигателей промышленного назначения
> 47 500
безопасные условия труда
официальное трудоустройство
профессиональный и карьерный рост
повышение квалификации и разряда в корпоративном учебном центре
Соискателям предлагают
частичную компенсацию процентов по ипотечным кредитам
горячее питание в заводских столовых с ежемесячной компенсацией от компании
доставку транспортом предприятия во 2-ю и 3-ю смены
«Пермские моторы» — это стабильность, надежность, уверенность в завтрашнем дне.
частичную компенсацию стоимости путевок для детского летнего отдыха
программы оздоровления работников и их детей
Токарь
Шлифовщик
Фрезеровщик
Оператор станков с ЧПУ
Наладчик станков с ЧПУ
Контролер
Слесарь механосборочных работ
Слесарь по изготовлению и ремонту трубопроводов
Старший мастер производственного участка
Мастер производственного участка
Вакансии
Кликайте на иконки, чтобы узнать больше
Сейчас заводу на постоянную работу требуются рабочие на разных участках производственных и ремонтных служб:
Пермь, Комсомольский проспект, 93;
телефон отдела кадров: 240–89–82;
е-mail: resume@pmz.ru.
телефон отдела кадров: 240–89–82;
е-mail: resume@pmz.ru.
АО «ОДК-ПЕРМСКИЕ МОТОРЫ»,
perm-motors.ru
perm-motors.ru
Современные производства совсем не похожи на заводы постсоветского периода. Сегодня это сложные многоступенчатые системы, где рабочих встречают чистые и светлые цеха с инновационным оборудованием и максимальной автоматизацией всех процессов. Достойные заработные платы, стабильность и социальное обеспечение — то, что привлекает здесь горожан, которые думают о будущем. То, что не всегда может дать ИП и малый бизнес, но с уверенностью обеспечит предприятие XXI века. Например, такое как ООО «Пермские насосы».
20 вакансий от современного производства
для тех, кто ищет стабильность
и развитие
и развитие
Предприятие сегодня — это 5 производственных цехов, 5000 квадратных метров площадей и 240 сотрудников в штате. «Пермские насосы» активно развиваются в сферах импортозамещения и реинжиниринга, а часть прибыли вкладывает в новые производственные мощности — закупает станки, оборудование и инструменты. Контракты и проекты, стабильный рост и заказы на годы вперед позволяют компании расширяться, в том числе кадрово. В настоящий момент на предприятии открыто два десятка свежих вакансий.
«Пермские насосы» — это
производственных цехов
5
сотрудников в штате
240
5000 м2
площадь цехов
22
года в промышленности РФ, заказчики по всей стране и репутация надежного партнера на рынке
«Пермские насосы», будучи ведущим предприятием в своей нише, обеспечивает качественным оборудованием всю страну. Здесь производят все виды насосного оборудования, в том числе уникальное, постоянно совершенствуя и расширяя продуктовую линейку для нефтяной и газовой промышленности.
Работать в ООО «Пермские насосы» —
значит больше не переживать о завтрашнем дне
значит больше не переживать о завтрашнем дне
Александр Николаевич, инженер-конструктор
На рабочем месте в ООО «Пермские насосы» ценят результативных, инициативных и вовлеченных коллег. Готовых расти и развиваться вместе с компанией, здесь обеспечат условия и нестандартные задачи.
Создай свое будущее в команде ООО «Пермские насосы»!
Работодателю важно, чтобы сотрудник не только хорошо справлялся со своими обязанностями, но и разделял общие с компанией ценности. В ООО «Пермские насосы» разработали собственный кодекс правил — в нем прописали основные принципы, которых придерживаются на работе и дома. Среди них — справедливость, порядочность, внимательное и бережное отношение к природе.
Создай свое будущее в команде ООО «Пермские насосы»!
Работодателю важно, чтобы сотрудник не только хорошо справлялся со своими обязанностями, но и разделял общие с компанией ценности. В ООО «Пермские насосы» разработали собственный кодекс правил — в нем прописали основные принципы, которых придерживаются на работе и дома. Среди них — справедливость, порядочность, внимательное и бережное отношение к природе.
внешнее обучение за счет компании
оборудованное всем необходимым комфортное рабочее место
внутреннее обучение, индивидуальный план адаптации и наставничество
комфортный график, который позволяет соблюдать баланс между работой и личной жизнью
ПРЕДПРИЯТИЕ ПРЕДЛАГАЕТ
белые зарплаты, премии, возможность брать подработки,
полный соцпакет
полный соцпакет
проезд до места работы на служебном автобусе из отдаленных районов и центра города
столовую, современные душевые, химчистку
насыщенную корпоративную жизнь
качественную спецодежду
и средства защиты для работы в цехах
и средства защиты для работы в цехах
Кликайте на названия и узнавайте подробности
Вакансии
Подробное описание и условия по работе кандидатов читайте на сайте предприятия в разделе «Вакансии».
ООО «Пермские насосы»,
Пермь, Вышка-2, ул. Целинная, 2а;
(342) 200-89-99, доб. 121, 123;
+7 952 652-49-47;
personal@permpump.ru.
Пермь, Вышка-2, ул. Целинная, 2а;
(342) 200-89-99, доб. 121, 123;
+7 952 652-49-47;
personal@permpump.ru.
ООО «Пермские насосы», Permpump.ru
Рейсы самолетов, работа нефтедобывающих платформ, дальние плавания кораблей — всё это и многое другое было бы невозможно без кропотливой работы предприятий. На Урале титан и изделия из него изготавливает корпорация «ВСМПО-АВИСМА» — крупнейший в мире производитель. Более 90% российского титана — их заслуга.
Это предприятие полного технологического цикла от переработки сырья до выпуска готовых изделий с высокой степенью механической обработки. «ВСМПО-АВИСМА» глубоко интегрирована в мировую авиакосмическую индустрию. Продукция корпорации широко используется в энергетике, нефтегазовой промышленности, судостроении, медицине и строительстве.
Это предприятие полного технологического цикла от переработки сырья до выпуска готовых изделий с высокой степенью механической обработки. «ВСМПО-АВИСМА» глубоко интегрирована в мировую авиакосмическую индустрию. Продукция корпорации широко используется в энергетике, нефтегазовой промышленности, судостроении, медицине и строительстве.
Стать частью крупнейшей титановой корпорации
В составе корпорации две промышленные площадки: «ВСМПО» в Верхней Салде Свердловской области и «АВИСМА» в Березниках Пермского края. Они связаны между собой единой технологической цепочкой.
В 2022 году «ВСМПО-АВИСМА» вошла в топ рейтинга лучших работодателей Forbes.
Набор дополнительных кадров сейчас открыт в березниковский филиал, специализирующийся на сырье. Сейчас здесь работает около 5 тысяч человек.
«ВСМПО-АВИСМА» — это
мирового титанового проката
25%
видов титановой продукции
> 4000
80 лет
беспрерывной деятельности
> 20 000
тонн готовой титановой продукции в год
«Особым фокусом внимания для нашей компании является привлечение и развитие молодых специалистов. Мы не только развиваем образовательную инфраструктуру в Березниках, но и работаем над повышением качества подготовки будущих выпускников, внедряя корпоративные практико-ориентированные подходы в образовательный процесс».
Станислав Балыш, начальник бюро подбора и планирования персонала «АВИСМА»
В школе № 24 по инициативе компании открывается профильный класс «АВИСМА», где предприятие будет растить будущих работников.
Для студентов 2–3-го курсов колледжей компания предусмотрела корпоративные стипендии, место для прохождения практики и в последующем — трудоустройство.
Если сотрудник устраивается в «АВИСМА» сразу после прохождения службы в армии, получает подъемные.
Для студентов 2–3-го курсов колледжей компания предусмотрела корпоративные стипендии, место для прохождения практики и в последующем — трудоустройство.
Если сотрудник устраивается в «АВИСМА» сразу после прохождения службы в армии, получает подъемные.
Мастер по ремонту оборудования
Ведущий инженер по надзору и ремонтам зданий и сооружений
Механик по ремонту хлорного оборудования
Мастер участка обслуживания подстанций
Ведущий инженер-электроник
Ведущий инженер-проектировщик
Ведущий инженер-конструктор
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
Слесарь-ремонтник
Машинист крана (мостового)
Вакансии
Кликайте на иконки, чтобы узнать больше
Границы Перми и Прикамья в целом становятся шире с каждым годом. Во многом этому способствуют застройщики с большим опытом работы. Одной из таких компаний на рынке является «Кинетика», известная ранее как ООО «ЖБК-Строй». О переименовании и целях этого ребрендинга можно прочесть подробнее в материале.
С 2011 года активную строительную организацию с многолетней историей и солидным портфолио привлекают в качестве генподрядчика или подрядчика на возведение ключевых объектов любой сложности — от жилых комплексов и промышленных сооружений до детских садов и торговых центров. Среди последних знаковых кейсов «Кинетики» — строительство новой инфекционной больницы на Леонова, 84а площадью 30 000 квадратов.
С 2011 года активную строительную организацию с многолетней историей и солидным портфолио привлекают в качестве генподрядчика или подрядчика на возведение ключевых объектов любой сложности — от жилых комплексов и промышленных сооружений до детских садов и торговых центров. Среди последних знаковых кейсов «Кинетики» — строительство новой инфекционной больницы на Леонова, 84а площадью 30 000 квадратов.
Станьте частью команды, преуспевающей в строительной отрасли края
— Летом мы также получили разрешение на работы по реконструкции стадиона «Юность», а в 4-м квартале 2023 года собираемся начать строительство двух школ — на Уральской, 110 и Ветлужской, 89. Их смогут посещать более 1500 учащихся, — говорят в компании «Кинетика».
Компания полностью обеспечивает стройплощадки, на которых ведет работы, специалистами, техникой и материалами.
На предприятии есть несколько проектных отделов и служба контроля качества с сертифицированной лабораторией. На сегодняшний день численность компании — более 500 человек. Многие трудятся здесь более 10 лет. Те, кто стоял у истоков ее создания, признаются: остались, потому что это по любви.
Компания полностью обеспечивает стройплощадки, на которых ведет работы, специалистами, техникой и материалами.
На предприятии есть несколько проектных отделов и служба контроля качества с сертифицированной лабораторией. На сегодняшний день численность компании — более 500 человек. Многие трудятся здесь более 10 лет. Те, кто стоял у истоков ее создания, признаются: остались, потому что это по любви.
— Дело в самой компании. Она постоянно развивается, мы растем, расширяемся, работаем над новыми проектами, — говорит прораб Георгий. — Когда я сюда устроился, мы только приезжали, монтировали каркас и уезжали. Теперь делаем всё под ключ — от котлована до благоустройства. Но самое главное — команда: работаем мы слаженно, как один большой механизм.
Здесь ждут специалистов с опытом работы, выпускников, которые только окончили профильный вуз или колледж, и даже тех, у кого нет опыта. Молодежь принимают с радушием. Только этим летом из политеха и Пермского строительного колледжа пришло на практику порядка 30 человек. Работали в разных направлениях — от разнорабочих до инженеров. Устроиться на работу предложили практически всем практикантам.
— Прошлым летом я уже проходил практику в «ЖБК-Строй», в этом году пришел опять, — рассказал студент Строительного колледжа Степан Гут. — С однокурсниками на одном объекте заливали дорожки в подвале, на другом — отбивали сваи и клали дорожные плиты. После окончания учебы планирую устраиваться на постоянную работу. Может, даже сюда.
— Прошлым летом я уже проходил практику в «ЖБК-Строй», в этом году пришел опять, — рассказал студент Строительного колледжа Степан Гут. — С однокурсниками на одном объекте заливали дорожки в подвале, на другом — отбивали сваи и клали дорожные плиты. После окончания учебы планирую устраиваться на постоянную работу. Может, даже сюда.
В «Кинетике» внедрили систему наставничества, проводят внешнее и внутреннее обучение: можно освоить новую профессию, повысить квалификацию, получить необходимые аттестации.
Бетонщик
от 50 тыс. рублей
Отделочник
Разнорабочий
от 60 тыс. рублей
от 45 тыс. рублей
на руки
на руки
Сантехник
от 45 тыс. рублей до вычета НДФЛ
Электромонтер
Инженер-сметчик
от 50 тыс. рублей
Инженер по исполнительной документации
от 70 тыс. рублей
Помощник технического директора
от 60 тыс. рублей на руки
Специалист по строительному контролю
от 50 тыс. рублей
Мастер СМР
ЗП обсуждается при собеседовании
ЗП от 50 тыс. рублей
В связи с постоянным расширением кадрового состава, «Кинетика» приглашает к себе следующих специалистов:
Вакансии
Кликайте на иконки, чтобы узнать больше
Отдел персонала:
Пермский район, д. Песьянка, ул. Мелиораторов, 12;
(342) 297-96-32, +7 963 880-70-49, +7 950 441-55-19;
leonteva@gbkstroy.ru.
Пермский район, д. Песьянка, ул. Мелиораторов, 12;
(342) 297-96-32, +7 963 880-70-49, +7 950 441-55-19;
leonteva@gbkstroy.ru.
Современное оборудование требует стабильного охлаждения. Бытовая техника и тем более сложное оборудование, например, электрощитовое и радиоэлектронное, может перегреваться. Избежать выхода из строя позволяют надежные как часы электровентиляторы. В Перми их производит промышленно-производственная группа «ИОЛЛА».
Начав свою деятельность в 1946 году как завод по ремонту электрооборудования, на сегодняшний день «ИОЛЛА» — одна из ведущих компаний по разработке и производству электродвигателей и электровентиляторов общепромышленного и военного назначения.
Начав свою деятельность в 1946 году как завод по ремонту электрооборудования, на сегодняшний день «ИОЛЛА» — одна из ведущих компаний по разработке и производству электродвигателей и электровентиляторов общепромышленного и военного назначения.
Работа в ведущей Российской компании
по производству электровентиляторов и электрических машин малой мощности
На протяжении нескольких десятилетий электровентиляторы «ИОЛЛА» являются эталоном для охлаждения электроники, оборудования телекоммуникаций, распределительных шкафов, медицинской техники, приборов специального назначения. Продукция компании выполняет свои задачи в составе военной техники и оборудования практически во всех видах войск: космических, сухопутных, воздушных, морских. Электровентиляторы и электродвигатели производства «ИОЛЛА» применяются как в тяжелой технике, так и в составе высокоточного оборудования, созданного по новейшим технологиям.
Заботливому работодателю компания обязана созданием благоприятных условий и экономической стабильности для своих работников. Здесь не бывает задержек зарплаты, здесь знают, благодаря каким людям компания процветает. Залогом успешной многолетней работы и надежности готового продукта в компании считают высококвалифицированный персонал, трудящийся на предприятии.
Полный цикл изготовления от разработки до выпуска изделий позволяет производить уникальную продукцию, своими техническими возможностями и качеством превосходящую многие отечественные и зарубежные аналоги. Марка «ИОЛЛА» гарантирует изделиям надежность, качество и превосходные потребительские характеристики изделий.
«Мы хотим устойчиво работать на рынке, потому и рассматриваем своих работников как самую большую ценность, а их знания и опыт — как главное достояние», — подтверждают в дирекции компании.
своевременная заработная плата 2 раза в месяц
более 90% всех заказов выполняются для нужд Министерства обороны РФ
работа в престижной компании в центре города
официальное трудоустройство, социальный пакет
работа в команде с высокопрофессиональными работниками
возможность для профессионального карьерного роста и развития
Преимущества работы в ООО «ИОЛЛА»
