
Кроме того, предприятие частично компенсирует расходы на питание и занятия спортом
Работники Березниковского содового завода вновь получили витаминно-минеральные комплексы в рамках программы заботы о здоровье персонала. Акция, стартовавшая в период пандемии COVID-19 как экстренная мера, стала для предприятия доброй традицией, подчеркивающей приоритетность охраны труда и благополучия коллектива.
В этом сезоне каждый сотрудник завода получил набор, включающий витаминно-минеральный комплекс и омегу-3. Эти препараты направлены на укрепление иммунитета, поддержку сердечно-сосудистой системы и повышение общего тонуса организма, что особенно важно в условиях напряженного производственного ритма.
— Забота о здоровье работников — не разовая акция, а системная работа, — отмечают в администрации БСЗ. — Мы понимаем, что здоровый коллектив — это основа стабильности предприятия.
Работники завода высоко оценивают внимание со стороны работодателя.
— Такие меры — не просто приятный бонус. Чувствуешь, что о тебе думают, стараются создать условия для защиты и на работе, и дома, — считают они.
Выдача витаминов — лишь часть масштабной программы поддержки персонала АО «БСЗ». Предприятие выполняет все обязательства по страхованию от несчастных случаев и добровольному медицинскому страхованию, обеспечивая работников полисами ДМС, которые позволяют получить дополнительные услуги сверх программы ОМС. Организует прохождение периодических медосмотров в поликлинике. Кроме того, предприятие частично компенсирует расходы на питание и занятия спортом, ежегодно организует соревнования в рамках корпоративной спартакиады.
— Наш подход — комплексный: профилактика, лечение, реабилитация и мотивация к здоровому образу жизни, — подчеркивает директор по управлению персоналом АО «БСЗ» Эльвира Мещерякова. — Это не только снижает риски заболеваний, но и укрепляет корпоративный дух.
Березниковский содовый завод подтверждает репутацию социально ответственного работодателя, где забота о людях остается ключевым элементом корпоративной культуры.