перейти к публикации
12 комментариев к публикации

Минтруд разъяснил права работников, которых отправили на удаленку

24 марта 2020, 21:05
Гость
24 марта 2020, 23:17
Молодцы, разъяснили. А где собственники бизнеса должны брать денег чтобы платить зарплату не разъяснили. Всё остановили, дохода 0, а зарплату платить обязаны.
Гость
24 марта 2020, 22:04
Ещё непонятки: я нахожусь в группе риска - возраст плюс аутоимунное заболевание, а никаких мер - рекомендаций ни от Минтруда, ни от Минздрава на сегодня не прозвучало... передохнем - пенсию платить не надо будет?
Гость
25 марта 2020, 00:29
Про рекомендацию отпустить родителей младших школьников - круто. То есть мне на работу ребенка таскать???
Гость
25 марта 2020, 11:33
Как всегда - наше государство от всего подстраховалось, лишь бы не платить. Все расходы опять перенесли на малый бизнес. Больничные в связи с карантином в школах никто не выдает, урезать зарплату за работу на удаленке работодатель не имеет права, увольнять в период эпидемии нельзя, иначе ждите проверку из инспекции. Но вы, работодатели, продолжайте платить налоги и пополнять казну добросовестно. Супер поддержка малого бизнеса. Молодцы! все "правильно" сделали 😠 А ничего, что на удаленке сотрудник бесконтрольный, а ничего, что у него дети вокруг бегают и отвлекают? ничего что работник будет за весь день делать то, что делал бы в офисе за 1 час?
24 марта 2020, 22:28
На удалёнку только по приказу могут отправить, а если устно?